- Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (w/m/d) BaumanagementBau- und Liegenschaftsbetrieb NRW
- IT-Administrator (m/w/i) Workflow-Automation und digitale Zusammenarbeit (M365/Enaio)Stadtwerke Heidelberg GmbH
- Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)RK Kutting GmbH
- Steuerfachwirt (m/w/d)Steuerring e.V.
- Bilanzbuchhalter (m/w/d)Steuerring e.V.
- Vertriebsmitarbeiter / Freelancer (m/w/d) im AußendienstPHS group
- Elektriker / Elektromonteur / Elektroinstallateur (m/w/d)Neufeld Immobilien GmbH
- IT Security Administrator / IT Security & Infrastructure Engineer (m/w/d)Karlsruher Messe- und Kongress GmbH
- Diplom-Ingenieurin / Diplom-Ingenieur (Diplom Univ./Master) (m/w/d) als Aufsichtsperson im Außendienst - Abteilung PräventionBerufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik
- Bereichsleiter Finanzen / Logistik - Betriebswirt (Rechnungswesen, Controlling, Steuern), Wirtschaftsprüfer, Finanzwirt o. ä. (m/w/d) EnergieversorgerStadtwerke Speyer GmbH
- Koch Restaurant Rötelstraße 35 (m/w/d)Schwarz Corporate Solutions
- Leitung für den Bereich Grundschule (w/m/d)Forscherstation Klaus-Tschira-Kompetenzzentrum für frühe naturwissenschaftliche Bildung gGmbH
- Sachbearbeiter im Bereich Tiefbau (m/w/d)Verbandsgemeindeverwaltung Wachenheim an der Weinstraße
- Volljuristinnen / Volljuristen (m/w/d) für die Steuerverwaltung Baden-WürttembergOberfinanzdirektion Baden-Württemberg
- Finanzbuchhalter/in (m/w/d)Systec & Solutions GmbH
- Mitarbeiter Abholexpress-Lager (w/m/d) Verkauf HaustechnikRath KG
- Mitarbeiter Lager Restaurant Heiner-Fleischmann-Straße (m/w/d)Schwarz Corporate Solutions
- Verkäufer Zoo (m/w/d)Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG
- Verkäufer Blumen & Pflanzen (m/w/d)Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG
- Datenmanager*in mit Schwerpunkt SAP S/4 Hana Cloud Finanzen und Controlling (m/w/d)Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie
- Bilanzbuchhalter*in (m/w/d)Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie
- Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d)Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG
- Mechatroniker (m/w/d) für die Instandhaltung von ProduktionsanlagenRöchling Automotive Germany SE & Co. KG
- Teamassistenz Internationaler Vertrieb (m/w/d)Reimo Reisemobil-Center GmbH
- IT-Revisor Bankwesen, Versicherungen, Finanzdienstleistungen - Berater Inhouse IT-Revision IT-Infrastruktur, IT-Security /Consultant IT Prüfung / IT-Prüfer / Consultant IT Audit / IT Auditor (w/m/d)Deutsches Institut für Personalmarketing
- Mitarbeiter (m/w/d) für Hausdienste und Logistik 22€ / Std. in Karlsruhe gesucht!KÖTTER SE & Co. KG Security, München
- Strategischen Produktmanager (m/w/d)Franz Binder GmbH & Co. Elektrische Bauelemente KG
- Elektroniker (m/w/d) - Fachrichtung Betriebstechnik für die Entsorgungsbetriebe der Stadt HeilbronnEntsorgungsbetriebe der Stadt Heilbronn
- Prozesstechniker Metallumformung - Rollprofilieren (m/w/d)LINDE + WIEMANN SE & Co. KG
- Team Lead Front Office (m/w/d) für das Coreum HotelCoreum GmbH
- KFZ-Mechatroniker (m/w/d) für NutzfahrzeugeHermann Jung-Kramer GmbH
- Bauleiter (m/w/d) Package Manager für Infrastruktur- und IndustrieprojekteHOCHTIEF Infrastructure GmbH
- Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Natur-, Gewässer- und Bodenschutz beim Planungs- und BaurechtsamtStadt Heilbronn
- Projektingenieur (m/w/d) - Fachrichtung Wasserbau / Wasserwirtschaft für das Amt für StraßenwesenStadt Heilbronn
- Projektingenieur (m/w/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau / Klimaschutz für das Amt für StraßenwesenStadt Heilbronn
- Tierarzt / Biologe (w/m/d) ) für die Leitung der CoreFacility-Präklinische ModelleMedizinische Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg I Universitätsmedizin Mannheim
- Hausmeister (m/w/d) im Bereich Schulen und Hallen für das GebäudemanagementStadt Heilbronn
- Einrichtungsleitung Eingliederungshilfe(m/w/d)Johannes-Diakonie
- Kfz-Mechatroniker für die Marken Audi, Skoda, Seat/Cupra (m/w/d)Scherer Automobil GmbH & Co. KG
- Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter im Bereich Kundencenter (w/m/d)Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD)
- Personalreferent*in (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting & HR-AdministrationFIZ Karlsruhe - Leibniz-Institut für Informationsinfrastruktur
- Teamleitung (m/w/d) BautechnikMieter- und Bauverein Karlsruhe eG
- Studierende*r für eine Werkstudierendentätigkeit oder ein Praktikum im Bereich SEV-Beantragung (Betriebsdurchführung)Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH
- Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich HausnotrufJohanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Baden
- Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich HausnotrufJohanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Baden
- Verkäufer / Quereinsteiger Bedientheke / Metzgerei (m/w/d)Alexander Sommer e.K.
- Bereichsleitung / Bezirksleitung Verkauf (m/w/d) - familiengeführte Bäckereider Brotmacher GmbH
- Sachbearbeiter Projektabwicklung (m/w/d) Vollzeit/TeilzeitBAUER Elektroanlagen
- Senior Controller / Manager Business Controlling (m/w/d)netgo
- Konstruktionsingenieur (m/w/d)Haulick + Roos GmbH
- Gruppenleiter Werksservice (m/w/d)HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH
Die Niederlassung Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (w/m/d) Baumanagement
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den acht Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
- Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
- Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
- Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
- Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
- Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
- Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
- Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
Aufgaben
- Sie übernehmen die individuelle Entwicklung und Führung Ihrer Mitarbeitenden
- Dabei sind Sie für die Kapazitätenplanung und die strategische Ausrichtung der Abteilung verantwortlich
- Gute Kundenbeziehungen sind Ihnen wichtig, deshalb sorgen Sie durch gezielte Maßnahmen für eine hohe Kundenzufriedenheit und eine dauerhafte Kundenbindung
- Als Führungskraft kommunizieren und überprüfen Sie die Projektstände und die Einhaltung der Regelwerke und Prozesse; dabei berichten Sie regelmäßig an die Niederlassungsleitung
- Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie eng mit den Führungskräften und der Niederlassungsleitung in übergreifenden Prozess-, Organisations- und Personalfragen zusammen
- Sie übernehmen mit ihrem Team die Koordination, Planung und Umsetzung aller Bauprojekte des BLB NRW für die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (HHU) und das Umweltmedizinisch Forschungsinstitut (IUF)
Profil
- Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni‑Diplom/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik, Immobilienmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder alternativ eine 5-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit nach erfolgreich abgeschlossenem Bachelor/FH‑Diplom der o. g. Fachrichtungen
oder
- Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH‑Diplom) der oben genannten Fachrichtungen und sind bereits in der Funktion beim BLB NRW einer ständigen stellvertretenden Abteilungsleitung oder Abteilungsleitung und mindestens in der E14 gemäß TV‑L oder A14 gemäß LBesO A eingruppiert
Weitere Anforderungen:
- Sie können mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position nachweisen (disziplinarische und fachliche Führung von mindestens fünf Mitarbeitenden)
- Wünschenswert sind vertiefte Rechtskenntnisse im Immobilienrecht, Bau- und Architektenrecht, Vergaberecht oder im Bereich der Betreiberverantwortung
- Sie bringen Erfahrungen im Umgang mit anspruchsvollen Kunden und im Bereich Krisenmanagement mit
- Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren gerne mit internen und externen Ansprechpartnern
- Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen runden Ihre starke Kundenorientierung und Ihre kaufmännische Denkweise Ihr Profil ab
- Qualifiziertes Wissen im Bereich des Vertrags- und Baurechts (HOAI, VOB, VgV, Planungs- und Bauordnungsrecht, AHO etc.) ist von Vorteil
- Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz
Wir bieten
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E13 bis zur E15 TV‑L (ca. 66.800,00 € – ca. 96.800,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
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